10月13日下午，公司在606会议室召开全体教职工大会，大会上学习了《999策略白菜手机论坛人才工作管理办法》《999策略白菜手机论坛本科生导师制实施方案》，布置了近期工作，全体教职工参加了会议，会议由韦洪涛经理主持。

为建设一支高层次、高水平、富有创新能力的团队队伍，提高人才引进质量，规范人才引进工作，促进学院可持续发展，近期公司出台了《999策略白菜手机论坛人才工作管理办法》。会上韦洪涛对《管理办法》中人才引进计划、流程、合同管理和人才专业技术职务评聘的等内容作了详细说明。明确由各系或学科团队上报人才引进年度计划，落实引进人才的承担课程、学科方向和团队归属，学院落实科研成果和个人发展要求。韦经理建议青年教师应多关注学校关于教师专业成长的相关政策文件，合理规划职业发展。

随后，根据近期新生开学的工作安排，韦洪涛要求全体教职工要强化安全纪律与疫情防控意识，严格遵守学校疫情防控规定，做好实验室安全自查、员工宿舍安全检查和防诈骗宣传，确保疫情防控和校园安全工作落到实处。重申要严肃对待意识形态问题，牢记课堂讲授有纪律，加强思想理论武装，筑牢意识形态安全的底线和红线。

党总支副书记兼副经理徐瑾就即将在2021级新生中开展的本科生导师制进行了说明，重点介绍了导师组织与管理、职责与要求、聘任和考核等部分的内容。根据《999策略白菜手机论坛本科生导师制实施方案》，999策略白菜手机论坛全体教师参与导师制，2021级全体新生将在两周内完成导师的选配。

最后，学院其他分管领导就近期开展的工作分别进行部署和安排。